平高集团有限公司——AI算法工程师

平高集团正在招聘AI算法工程师，工作地点在平顶山，学历要求硕士，薪资区间15-25K。这个岗位在BOSS直聘上发布，发布日期为2026年9月1日，目前简历投递通道应该还开着。平高集团是本地老牌电力装备制造企业，近年来在智能电网和数字化运维方向投入较多，AI算法岗位直接服务于设备故障预测、图像识别检测这类实际业务场景。

岗位对候选人的要求集中在几个方面：硕士学历是硬门槛，专业方向大概率是计算机、自动化、数学或电气工程相关；需要掌握Python和主流深度学习框架，对机器学习经典算法有扎实理解；如果熟悉工业场景下的数据建模或有过电力行业项目经历，会是加分项。薪资15-25K在平顶山属于中上水平，考虑到当地房价和消费水平，这个薪资的购买力并不弱。企业福利方面，平高作为国企背景，五险一金和年假制度相对规范，稳定性比一般互联网公司要好。

从发展角度看，平高集团这几年在新能源和储能业务上扩张较快，AI团队承担的课题数量在增加。入职后接触的数据量和业务场景比较丰富，对积累工业AI落地经验有帮助。缺点是平顶山本地AI产业链不算发达，如果未来想跳槽到一线城市的互联网大厂，可能需要额外补充一些前沿技术栈和项目亮点。

补充两个同城相似岗位供参考：

  • 河南中分仪器股份有限公司——算法工程师（图像方向），硕士，12-20K，主要做电力设备红外图像自动分析。
  • 平顶山天安煤业股份有限公司——数据分析工程师（AI方向），硕士，10-18K，侧重矿山安全监测数据的异常检测模型。

平顶山AI岗位市场趋势

平顶山的AI招聘盘子不大，但岗位质量在提升。BOSS直聘上搜索“AI”相关职位，本地活跃企业大概有二三十家，集中在电力装备、煤炭化工和医疗器械三个行业。国企和大型民企是招聘主力，薪资普遍在10-20K之间，25K以上的岗位极少，基本都要求博士或者五年以上经验。

从2026年上半年的数据看，平顶山AI岗位数量比去年同期增加了约两成，但新增岗位偏应用层，比如数据标注管理、算法部署运维，纯研究型岗位很少。本地高校如河南城建学院、平顶山学院都开设了人工智能相关专业，毕业生供给在增加，但高端人才仍然外流到郑州或省外。对于想在本地稳定发展、又愿意深入工业场景的算法工程师来说，眼下是个供需相对平衡的窗口期。