威海华菱光电股份有限公司——机器视觉算法工程师

威海华菱光电股份有限公司（智联招聘，2026-08-25发布）目前开放机器视觉算法工程师一职，坐标威海，学历要求硕士，月薪15-25K。华菱光电深耕光电领域多年，产品线覆盖精密光学元件与智能检测设备，该岗位将直接服务于产线上视觉检测系统的算法开发与优化，属于公司技术核心部门。

岗位日常涉及图像处理、特征提取、模型训练与部署等环节，需要候选人具备扎实的数学功底和编程能力（C++/Python为常见要求），熟悉OpenCV、深度学习框架（如PyTorch或TensorFlow）中的至少一种。硕士期间有工业视觉项目、缺陷检测或三维重建方向经验的应聘者会更匹配。公司提供五险一金、年终奖金及项目提成，威海本地生活成本适中，15-25K的薪资在当地属于中上水平。职业发展上，可从算法工程师向高级算法专家或技术管理岗两个方向晋升，华菱光电内部技术序列评级清晰，每半年有一次调薪评估机会。

需要说明的是，该岗位对理论深度要求较高，适合愿意在工业视觉领域长期积累的候选人。公司研发团队规模约30人，内部有定期的论文分享和技术复盘机制，对新人成长比较友好。

同城相似岗位补充

威海地区近期还有两家企业在招相近岗位，供参考：

1. 威海北洋电气集团——图像算法工程师（本科及以上，12-20K，智联招聘，2026-08-20发布），偏重安防场景的人脸识别与行为分析，要求熟悉边缘计算设备部署。

2. 威海光威精密机械有限公司——视觉检测应用工程师（本科及以上，10-18K，BOSS直聘，2026-08-22发布），侧重产线视觉方案落地，对Halcon或VisionPro熟练度有要求，出差比例稍高。

威海AI岗位市场趋势

从近期招聘数据看，威海AI岗位集中在机器视觉和工业质检两个方向，这与当地产业结构直接相关——威海拥有较密集的电子元器件、医疗器械和渔具制造企业，产线自动化升级带动了视觉算法人才需求。薪资方面，硕士学历的算法岗普遍开在15K以上，但本地高校（如哈工大威海校区）每年输出的相关专业毕业生数量有限，部分企业开始接受远程或柔性办公方式吸引外地人才。整体市场处于供需平衡略偏紧的状态，有实际项目经验的候选人议价空间更大。