浙江医药股份有限公司——AI药物研发工程师

浙江医药股份有限公司此次在前程无忧发布的AI药物研发工程师岗位，工作地点设在绍兴，要求硕士学历，月薪18-30K。从岗位名称看，这一职位落在药物研发与人工智能的交叉地带，主要负责将机器学习、数据建模等方法应用于药物发现和开发环节。具体职责以企业面谈为准，招聘信息未展开细节，求职者可在投递前通过官方渠道进一步确认。

学历门槛为硕士，说明企业希望候选人具备扎实的专业基础。从同类岗位的普遍情况看，这类职位通常要求药学、化学、生物信息学或计算机相关背景，熟悉Python及常用机器学习框架，有分子建模、数据分析经验者更受青睐。浙江医药是绍兴本地大型医药上市企业，业务覆盖原料药、制剂和生物药，研发体系相对完整，AI岗位进入后有机会接触真实的药物研发数据与业务流程。

薪资18-30K在绍兴属于中上水平。绍兴生活成本低于杭州、上海，这个区间对硕士学历、有一定项目经验的求职者有吸引力。发展路径上，AI药物研发目前处于落地阶段，既懂算法又懂医药的复合型人才数量有限，岗位的成长空间与企业的数字化投入直接相关。求职者面试时可重点了解团队规模、数据基础和项目排期，这些比岗位名称更能反映实际工作内容。

绍兴地区还有其他企业在招类似方向。浙江京新药业股份有限公司招聘AI辅助药物设计研究员，硕士，薪资面议；歌礼药业（绍兴）有限公司招聘计算化学/机器学习工程师，硕士，薪资15-25K。两个岗位均来自前程无忧，发布日期集中在2026年下半年，可作为横向比较的参考。

绍兴AI岗位市场趋势

绍兴的AI招聘目前集中在医药、半导体和纺织制造三个方向，其中医药类企业释放的算法岗位相对稳定。从近期前程无忧的挂牌信息看，药物研发相关的AI职位多要求硕士，薪资区间集中在15-30K，低于杭州同岗约两到三成，但竞争压力也小一些。企业更看重候选人对垂直领域的理解，纯算法背景的求职者如果缺少医药知识，投递回复率往往不高。对本地求职者来说，先补足行业知识再切入AI岗，是一条更现实的路径。