桂林优利特医疗电子有限公司——AI医学影像算法工程师

桂林优利特医疗电子有限公司在猎聘发布了一则AI医学影像算法工程师岗位,工作地点在桂林,学历要求硕士,薪资区间15-25K,信息发布日期为2026年9月14日。优利特在体外诊断领域有多年积累,产品覆盖尿液分析、生化分析等方向,医学影像与算法结合是其产品线延伸的一个方向。
该岗位的核心工作围绕医学影像数据的算法处理展开。从岗位名称和公司业务来看,工作内容可能涉及医学图像的分割、检测、分类等任务,需要候选人具备深度学习框架的使用经验,比如PyTorch或TensorFlow。硕士学历要求说明公司对候选人的研究能力和理论基础有一定期待,可能希望候选人在读研期间接触过计算机视觉或医学图像处理相关课题。薪资给到15-25K,在桂林属于中上水平。桂林生活成本低于一线城市,这个薪资对应的实际购买力比较可观。发展前景方面,医学影像AI在辅助诊断、影像组学等方向仍有较大空间,积累行业经验后,往高级算法工程师或技术专家方向走是常见路径。
同城同类岗位方面,桂林电子科技大学周边有一些医疗科技和人工智能方向的初创企业,偶尔会放出医学图像处理或算法工程师岗位,薪资多在12-20K区间。另外,桂林一家从事远程医疗信息化的企业曾招聘过AI算法工程师(医学方向),要求硕士,薪资14-22K,与优利特这个岗位有一定可比性。这些岗位数量不多,但说明桂林本地在医学AI方向上有零散需求。
桂林AI岗位市场趋势
桂林的AI岗位市场体量不大,主要集中在医疗电子、旅游信息化和高校科研转化三个方向。医疗电子是其中相对稳定的板块,优利特、桂林电子科技大学相关团队以及少数医疗信息化公司构成了主要需求方。从薪资看,桂林AI岗位普遍在10-25K之间,硕士学历是多数研发岗的起步门槛。与北上广深相比,岗位数量和薪资上限都有差距,但竞争压力小,生活节奏慢,适合希望留在广西发展的技术人才。近两年桂林本地企业在大模型应用上的招聘有所增加,但主要集中在应用层,底层算法研发岗位仍然偏少。
桂林AI岗位普遍在10-25K,和北上广深比,岗位数量和薪资上限都有差距。但桂林生活成本低,同样薪资的实际购买力更可观,竞争压力也小。适合想留在广西、不追求高薪上限的技术人。底层算法研发岗偏少,大模型招聘多集中在应用层。
查看完整问答 →