贵州航天电器股份有限公司——人工智能算法工程师

贵州航天电器股份有限公司近日在智联招聘平台发布人工智能算法工程师岗位，工作地点位于遵义，学历要求硕士，薪资区间为15-25K，发布日期为2026年8月30日。该岗位隶属公司研发序列，主要面向智能制造、工业控制及航天电器相关产品的智能化升级方向。从岗位名称和薪资水平来看，这属于技术研发类的中坚岗位，适合具备扎实算法功底、希望进入高端制造领域的候选人。

岗位职责聚焦于算法设计、模型优化与工程落地，具体工作内容通常涉及工业场景下的数据挖掘、图像识别或预测性维护等方向。任职要求方面，除硕士学历外，企业一般会看重候选人掌握Python或C++，熟悉TensorFlow、PyTorch等主流框架，对机器学习、深度学习基础理论有系统性理解。有工业项目经验或竞赛获奖经历是加分项，但不是硬性门槛。薪资15-25K在遵义本地属于中上水平，考虑到当地生活成本，这一薪酬具备较强竞争力。职业发展上，航天电器作为国有控股上市公司，技术序列晋升通道相对清晰，算法工程师可向高级算法工程师、技术专家或项目管理方向转型，且公司业务涉及军工与民用双领域，项目积累的含金量较高。

有意向的求职者可通过智联招聘平台搜索企业名称或岗位关键词投递简历，建议提前准备能体现算法落地能力的项目案例。面试环节可能包含算法笔试与技术面，对工业场景的理解会作为考察重点。

同城市同类岗位补充

除航天电器外，遵义本地及周边区域近期也有几家企业发布了相近岗位，供求职者参考：

1. 贵州中航力源液压股份有限公司——算法工程师（硕士，12-20K）：侧重液压系统数据建模与故障诊断算法开发，要求熟悉信号处理与Python编程。

2. 遵义智城大数据产业有限公司——机器学习工程师（本科及以上，10-18K）：偏向智慧城市项目中的数据分析与预测模型构建，对学历要求稍宽，更看重实际项目经验。

遵义AI岗位市场趋势

从智联招聘等平台的公开数据看，2026年遵义地区AI相关岗位数量较去年同期有所增加，但总量仍然有限，月薪过2万的岗位多集中在航天、军工配套及大数据产业园区内。招聘方对学历的筛选明显严于一线城市，硕士成为中高薪岗位的常见门槛。本地求职者中，具备工业背景的算法人才相对稀缺，企业跨省引才的意愿在增强。对于想留在遵义发展的技术人才来说，关注航天电器、大数据产业园及军工配套企业的招聘动态，是较为实际的求职路径。