宝钢湛江钢铁有限公司——智能制造AI工程师

宝钢湛江钢铁有限公司在智联招聘发布了一条智能制造AI工程师的招聘信息，工作地点在湛江，学历要求本科，薪资范围10-18K，发布日期是2026年9月4日。从岗位名称判断，这个职位偏向于将AI技术应用到钢铁生产的实际场景中，比如设备状态监测、工艺参数优化或者质量检测环节。钢铁行业近两年在推进数字化转型，湛江基地作为宝钢股份的重要沿海基地，设备自动化程度较高，对能落地算法的工程师有持续需求。

岗位要求层面，本科是硬门槛，专业大概率会偏向计算机、自动化、控制工程或数据科学相关方向。薪资10-18K在湛江当地属于中等偏上水平——湛江非一线城市，生活成本比广州深圳低不少，这个收入对应届生或3年左右经验的人来说有吸引力。钢铁企业的AI岗位通常不是纯互联网打法，更看重对工艺流程的理解和算法落地能力，面试时可能会问到项目经历中如何处理工业数据。

发展前景方面，宝钢体系内的技术序列晋升通道相对清晰，从工程师到主任工程师再到首席工程师，每一步都有对应的薪酬调整。另外，湛江钢铁基地还在扩建产线，智能制造相关岗位的编制相对稳定。如果你有工业视觉或预测性维护方向的经验，这个岗位的匹配度会更高。有意向的求职者可以直接在智联招聘搜索“宝钢湛江 智能制造AI工程师”投递简历，建议提前准备好能体现工业场景落地能力的作品或案例。

同城市还有几个相近的岗位可以一并看看：

· 中科炼化（湛江）——数据分析工程师，本科，8-15K，偏生产数据挖掘与报表自动化，来源：前程无忧。
· 湛江湾实验室——AI算法工程师（海洋装备方向），硕士优先，12-20K，做水下目标识别与图像处理，来源：猎聘。
· 巴斯夫一体化基地（湛江）——数字化工程师，本科，10-18K，负责工厂物联网数据平台维护，来源：BOSS直聘。

湛江AI岗位市场趋势

湛江的AI招聘盘子不大，但增量明显。智联招聘后台数据显示，2026年上半年湛江地区AI相关岗位发布量同比增加了约三成，需求主要集中在三类企业：一是宝钢、中科炼化、巴斯夫这类大型工业制造企业，招人做生产智能化改造；二是本地做智慧城市、海洋监测的系统集成商，需要懂算法又能驻场实施的人；三是少数互联网分支机构和外包团队。薪资区间普遍在8-20K之间，相比广深同岗位低10%-20%，但房价和通勤成本也低一个量级。

对求职者来说，湛江市场有个特点：企业不太看论文或竞赛名次，更关心你能不能解决现场问题。比如宝钢的面试环节，技术官常问的是“如果传送带上的钢板出现划痕，你怎么设计检测方案”，而不是让你默写Transformer结构。另外，当地有经验的AI工程师存量少，企业招人时对专业名称卡得不算死，机械、自动化背景但自学过深度学习的候选人也有机会。如果你考虑回粤西发展，现在这个时间点入场，竞争压力比珠三角小不少。