山东卡尔电气股份有限公司——人工智能算法工程师

山东卡尔电气股份有限公司始创于1993年，总部在威海，主营电力仪器仪表、智能配电终端及物联网监测设备，2015年在新三板挂牌。这次在前程无忧放出的岗位是人工智能算法工程师，工作地点在威海，本科学历即可投递，薪资区间12-22K。从岗位名称和公司业务方向看，算法工作大概率围绕电力数据、设备状态监测这类场景展开，而不是纯互联网式的推荐或广告算法。对想在山东本地做AI落地的人来说，这是一个偏工业应用的方向。

岗位要求本科学历，专业方向通常对应计算机、自动化、电子信息、数学统计等。实际招聘中，这类企业一般会看Python编程能力、常见机器学习框架（PyTorch或TensorFlow）的使用经验，以及数据处理和模型调优的基本功。有电力、工业设备或时序数据分析背景的候选人会更匹配。薪资12-22K在威海属于中上水平，跨度较大，说明企业会根据经验年限和能力定级，应届生和有3-5年经验的人拿到的数字可能差别明显。威海生活成本低于济南、青岛，这个薪资的实际购买力不差。

发展前景方面，卡尔电气这类做电力智能化的企业，算法岗的成长路径通常是从单点模型开发走向整体方案设计，后续可能带小团队或对接产品线。工业AI的特点是场景稳定、数据积累持续，不像消费互联网那样频繁换方向。如果你打算长期留在威海，这类岗位的稳定性值得考虑。投递前建议先在前程无忧上确认岗位是否仍在招，并针对电力或工业数据场景准备一份项目说明。

威海同城相似岗位

威海北洋电气集团股份有限公司近期发布过算法工程师岗位，方向涉及图像识别与嵌入式AI，本科起，薪资区间10-18K。另一家是威海新北洋数码科技股份有限公司，招聘机器学习工程师，偏智能打印与物流分拣场景，要求本科，薪资11-20K。两个岗位均可在前程无忧、智联招聘上检索到，具体以企业最新发布为准。

威海AI岗位市场趋势

威海不是AI岗位的集中城市，招聘量远不及青岛、济南。本地AI需求主要集中在电力、打印设备、海洋监测、医疗器械几个方向，企业以制造业和工业信息化公司为主。岗位类型偏应用落地，纯算法研究岗很少。薪资上，本科算法岗多在10-20K区间，超过20K的岗位通常要求硕士或多年经验。对求职者来说，威海AI岗位竞争压力小于一线城市，但选择面也窄，适合有明确本地定居计划的人。2026年秋招季，建议同时关注青岛、烟台的机会，做两手准备。