海南数造科技有限公司——大模型应用开发工程师
海南数造科技有限公司扎根三亚，面向全国做人工智能创新业务，眼下正把大模型技术往垂直行业里落。这次招的大模型应用开发工程师，要深度参与公司核心产品研发，基于GPT系列、开源Llama这类主流大模型做应用层开发、接口调优和场景化适配。工作内容覆盖需求分析、Prompt工程、RAG（检索增强生成）架构设计，再到模型微调与部署上线的完整链路。公司给的是月薪15-25K（按经验和能力定），配五险一金、项目奖金、弹性工作制和年度技术培训预算。
岗位要求本科及以上学历，计算机科学、人工智能、软件工程或相关专业优先。候选人得熟练用Python或Java，编程基础扎实，熟悉Linux开发环境；了解Transformer架构、LangChain、向量数据库（如Milvus、FAISS）这些主流技术栈，有大模型应用项目经验的优先考虑。逻辑思维、问题拆解能力和团队协作精神也是必备的，因为这个岗位要跟产品、算法及业务团队紧密配合，把技术能力变成能落地的商业方案。应届生也有机会，公司开放了初级岗位，有系统的导师制培养，帮新人快速进入大模型开发领域。
从职业发展看，这个岗位既能往技术纵深走，向大模型算法专家、AI架构师方向晋升，也能横向转，去做AI产品经理或技术管理。海南自贸港建设在推进，三亚正大力扶持数字经济产业，数造科技作为本地头部AI企业，技术团队规模预计未来两年翻倍，核心员工有机会拿股权激励。对想在AI浪潮里攒实战经验、又希望兼顾生活品质的开发者来说（三亚气候好，生活成本比一线城市低），这是个难得的机会窗口。
同城同类岗位参考
方便求职者横向比较，下面列几个三亚近期发布的相似岗位（来源：BOSS直聘）：
1. 三亚智云科技 — NLP算法工程师（12-20K）：要求本科，熟悉BERT/GPT等预训练模型，负责智能客服系统优化，有1-3年经验者优先。
2. 海南自贸港AI研究院 — AI应用开发工程师（10-18K）：硕士优先，但优秀本科生可放宽，侧重计算机视觉与大模型结合方向，参与智慧城市项目。
三亚AI岗位市场趋势
2026年，三亚AI招聘市场明显从“讲概念”转向“做落地”。企业不再只盯着算法研究，更看重把大模型用到旅游、海洋、农业这些本地特色产业里的工程化能力。数据显示，2026年上半年，三亚AI相关岗位数量同比增长42%，其中大模型应用开发类岗位占了一半多，平均薪资比2025年涨了约15%。雇主对“RAG应用、Prompt优化、模型部署”这些实操技能的提及率大幅上升，市场要的是即插即用型人才。对求职者来说，掌握大模型基础架构、攒下真实项目经验，是在三亚AI赛道冒头的关键。