秦皇岛市惠斯安普医学系统股份有限公司——AI算法工程师（医学影像方向）

秦皇岛市惠斯安普医学系统股份有限公司在BOSS直聘发布了一则AI算法工程师（医学影像方向）的招聘信息，要求硕士学历，月薪15-25K，工作地点在秦皇岛。这家公司主营医学系统设备，岗位落在影像数据算法处理上，需要做图像识别、病灶特征提取、模型训练与调优这类工作。企业方希望候选人熟悉深度学习框架，有医学影像项目经历，对PyTorch或TensorFlow能熟练上手。

从岗位描述看，日常主要跟CT、MRI等影像数据打交道，涉及数据预处理、模型迭代、算法落地到产品端。薪资15-25K在秦皇岛本地属于中上水平，比同城多数技术岗高出不少。惠斯安普在医疗器械领域有多年积累，业务相对稳定，这个岗位能接触到实际临床场景，对算法工程师积累行业经验有直接帮助。公司提供五险一金和项目奖金，具体福利可以在面试时详谈。

秦皇岛做医学影像AI的企业不多，这个岗位的稀缺性比较明显。如果是医学影像方向出身、想留在本地发展的候选人，值得投递。企业对应聘者的项目落地能力看得比较重，简历里多写实际案例会比堆砌论文更有说服力。

同城类似岗位还有两个可以参考：

1. 秦皇岛市第一医院信息中心——医学数据分析工程师，要求本科以上，熟悉Python和统计模型，月薪8-12K，主要做临床数据清洗和辅助决策系统维护，属于院内编制外岗位。
2. 秦皇岛中科智汇信息技术有限公司——图像算法工程师，偏工业视觉检测方向，要求硕士，月薪10-18K，需要掌握OpenCV和深度学习目标检测算法，项目以工厂质检场景为主。

秦皇岛AI岗位市场趋势

秦皇岛的AI岗位盘子不大，但近两年在医疗和工业视觉两个方向有增量。本地高校（燕山大学、东北大学秦皇岛分校）持续输出计算机和自动化人才，企业招人时更愿意留本地生源。薪资水平两极分化：传统IT岗月薪多在6-10K，但像惠斯安普这种带行业壁垒的算法岗能开到15K以上。从招聘频率看，医疗影像和智能制造方向的AI岗位每季度都有新职位放出，但高端算法岗的招聘周期往往拉得比较长，好几个月招不到合适的人。对求职者来说，本地竞争压力比北上广小，但企业更看重实际动手能力，学历只是敲门砖。