南通大学附属医院（信息中心）——医疗AI数据工程师

南通大学附属医院信息中心发布招聘信息，岗位为医疗AI数据工程师，学历要求硕士，薪资面议，招聘信息发布于前程无忧平台，日期为2026年8月25日。工作地点位于南通市崇川区核心院区。

该岗位的核心工作围绕医院临床数据的整理与利用展开。具体来说，涉及电子病历、影像报告、检验检查结果等多元数据的清洗、标注与结构化处理，为后续AI模型训练提供高质量数据集。同时需要与临床科室沟通，理解医生在辅助诊断、预后评估等场景中的实际需求，将业务问题转化为可执行的数据方案。岗位还要求参与医院现有信息系统的数据接口对接，保障数据流转的稳定性与安全性。

学历门槛设定为硕士，专业方向通常为计算机科学、生物医学工程、医学信息学或统计学相关。医院信息中心的工作环境相对稳定，接触的是真实临床场景下的海量数据，对个人技术积累和行业认知提升有直接帮助。薪资虽未公开，但参照南通地区三甲医院信息岗的普遍水平，硕士学历的起步月薪预计在1.2万至1.8万之间，具体视经验和项目经历浮动。医院编制内岗位通常附带五险一金、年终绩效及科研奖励，职业路径可向医疗数据治理专家或医院信息化管理方向延伸。南通大学附属医院作为苏中地区龙头三甲，其信息中心在区域医疗信息化建设中承担较多示范项目，对个人履历的含金量有加分作用。

同城市近期有相似岗位放出。卫宁健康（南通分公司）招聘医疗数据实施工程师，本科以上，负责区域医院的数据平台部署，月薪约1万至1.5万；联影医疗在南通的影像AI团队招收数据标注专员，大专可投，侧重影像数据预处理，月薪6000至9000元。两个岗位均在前程无忧可查，各有侧重，适合不同经验层次的数据从业者。

南通AI岗位市场趋势

从2026年下半年的招聘信息看，南通本地AI相关岗位集中在医疗、制造和港口物流三个行业。医疗领域的需求主要来自三甲医院的信息化升级和第三方医疗IT服务商的项目扩张，岗位以数据工程师和实施工程师为主，纯算法研究类岗位仍然稀缺。薪资方面，硕士学历的起薪区间在1.2万至2万，较去年同期约有5%的涨幅，但企业更看重候选人是否有医疗数据处理的实操经验，而非单纯的学历背景。南通大学附属医院此次放出数据工程师岗位，也反映出公立医疗机构正在从基础信息化向数据智能化过渡，这类岗位的招聘节奏预计会持续到年底。