嘉兴市第一医院——医学影像AI算法研究员

嘉兴市第一医院放出的这个岗位,方向落在医学影像的算法研究上,学历门槛卡在硕士。招聘信息由智联招聘发布,薪资区间15-25K,工作城市为嘉兴。从岗位名称看,工作内容围绕影像数据的算法建模展开,具体职责以医院发布的正式说明为准,这里不做额外推测。
学历要求硕士,意味着候选人一般需要具备计算机、生物医学工程、电子信息或相关专业背景。医院场景下的算法研究,通常要处理CT、MRI等影像数据,对编程能力和数据处理经验有实际要求。薪资给到15-25K,在嘉兴本地技术岗位中处于中上区间,具体定薪会结合个人经验和面试评估。从发展角度看,医院自建算法团队在国内地市级三甲中还不算普遍,这个岗位的设立说明医院在影像智能化方向有持续投入,参与者的工作成果有机会直接进入临床流程,积累的经验与纯互联网公司做算法有区别。
需要提醒的是,岗位来自第三方招聘平台,投递前建议通过医院官方渠道核实岗位是否仍在开放,并确认具体的任职要求和面试流程。
嘉兴同城相似岗位补充
嘉兴本地AI相关岗位数量不算多,但医学影像和算法方向近期有零星释放。以下两个岗位可作为参考:
其一,嘉兴某医疗科技企业招聘影像算法工程师,要求本科及以上,薪资12-20K,方向偏工程落地。其二,嘉兴一家工业视觉公司招聘算法工程师,硕士优先,薪资14-22K,主要做缺陷检测。两个岗位与医院岗位在技能栈上有部分重叠,投递时可以横向比较。
这个岗位确实卡在硕士,但本科不是完全没路。嘉兴本地同城还有医疗科技企业的影像算法工程师岗,要求本科及以上,薪资12-20K,方向偏工程落地。如果不想读研,可以往工程实现方向走,把编程和数据处理练扎实,投递时横向比较医院和企业的岗位要求。
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嘉兴的AI招聘市场体量小于杭州、上海,岗位集中在医疗、工业视觉和智能制造几个方向。医院、医疗科技企业释放的算法岗位,往往要求候选人既懂模型又了解行业数据特点,纯算法背景的求职者需要补上场景知识。薪资方面,15-25K在本地属于有竞争力的区间,但岗位数量有限,竞争相对集中。从2026年下半年的招聘信息看,嘉兴用人单位对硕士学历的要求在增加,本科岗位更多落在工程实现而非研究岗。对求职者来说,关注医院和本地医疗科技企业的官网、公众号,比只刷招聘平台更容易拿到一手信息。
嘉兴AI岗位体量比杭州、上海小,集中在医疗、工业视觉和智能制造几个方向,岗位数量有限但竞争也相对集中。15-25K在本地算有竞争力,不过用人单位对硕士学历的要求在增加,本科岗更多是工程实现。建议多关注医院和本地医疗科技企业的官网、公众号,比只刷招聘平台更容易拿到一手信息。
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