锦州云智科技有限公司——AI大模型应用开发工程师

这家公司位于锦州，主营业务涉及政企数字化解决方案。本次招聘的岗位挂在猎聘平台，发布日期为2026年9月21日，学历门槛定在本科，月薪区间12K到22K。从薪资跨度看，12K对应的是能完成基础开发任务的候选人，22K则要求具备独立搭建大模型应用链路的经验。

岗位职责集中在几个方向：基于开源大模型做行业场景的微调与部署，比如把通用模型适配到本地政务或企业知识库问答；参与RAG（检索增强生成）系统的搭建，处理文档解析、向量化存储和召回优化；配合前后端团队完成API对接和推理性能调优。要求方面，本科是硬性条件，计算机相关专业优先。技术栈上，Python是必须的，PyTorch或TensorFlow至少熟悉一种，对Transformer架构要有基本理解。有LangChain、LlamaIndex等框架使用经验，或者做过模型量化、推理加速的候选人，在筛选时会占优势。薪资待遇方面，12-22K在锦州本地属于中上水平。锦州传统软件岗位的薪资天花板普遍在15K左右，大模型方向因为人才供给少，企业愿意把预算往上提。发展前景上，云智科技目前团队规模不大，这个岗位进去大概率是核心开发角色，能接触到从数据清洗到模型上线的完整流程。对于想在东北地区扎根、又不想脱离AI技术主线的工程师来说，算是一个务实的选择。

同城同类岗位还有两个可供参考。一个是锦州智算信息技术有限公司的“大模型算法工程师”，薪资10-18K，要求硕士学历，偏向模型训练和调参。另一个是辽宁维森信息技术股份有限公司锦州分公司的“AI应用开发工程师”，薪资9-15K，接受应届生，主要做智能客服和文档自动化方向。这两个岗位的薪资上限都不如云智科技，但学历或经验门槛相对宽松。

锦州AI岗位市场趋势

锦州的AI招聘市场体量不大，但结构在变化。2025年之前，本地岗位以数据分析、Java后端为主，大模型相关职位零星出现。2026年入秋以来，猎聘和BOSS直聘上锦州地区的AI岗位数量比去年同期多出约三成，增量主要来自两类企业：一是做政企数字化转型的本地集成商，二是沈阳、大连的AI公司在锦州设的交付团队。薪资方面，大模型应用开发普遍比传统开发岗高出20%到40%，但岗位总数仍然有限，每月新增相关职位不超过十个。对求职者来说，锦州的机会在于竞争压力小、入行门槛相对宽松，代价则是可选企业少、技术交流氛围不如一线城市。如果目标是积累大模型落地经验，本地岗位值得考虑；如果追求技术前沿，沈阳和大连的岗位密度会更高一些。