浙江中力机械股份有限公司——AI算法工程师（机器人调度方向）

浙江中力机械股份有限公司位于湖州，主营仓储物流设备。这次在BOSS直聘上放出的岗位是AI算法工程师，方向明确指向机器人调度。学历门槛卡在硕士，薪资给到18-30K，14薪。岗位发布日期为2026年9月21日，目前仍在招聘周期内。

机器人调度这个方向，实际工作通常围绕多机协同、路径规划、任务分配展开。中力机械本身有叉车、AGV等产品线，算法工程师需要解决的是如何让多台设备在仓库或工厂环境里高效运转，减少碰撞和等待。硕士学历要求说明企业希望候选人有扎实的运筹优化或强化学习背景。薪资跨度较大，18K到30K之间，大概率根据候选人的项目经验和论文成果来定。14薪在湖州制造业里属于中上水平。从发展前景看，中力在电动仓储设备领域有多年积累，算法团队如果能把调度系统做深，后续可以向多智能体协同、数字孪生方向延伸，技术栈的复用性不差。

湖州本地AI算法岗位数量不算多，但制造业数字化转型带来了一些机会。这个岗位适合那些愿意在工业场景里落地算法、不排斥下现场调试的硕士毕业生。如果只看薪资绝对值，和杭州、上海有差距，但湖州的生活成本低，14薪折算下来实际购买力不弱。

同城同类岗位补充：

1. 湖州某智能物流装备企业招聘“调度算法工程师”，要求硕士，薪资20-28K·13薪，方向为AGV集群调度，来源猎聘。

2. 湖州某工业机器人公司招聘“运动控制算法工程师”，要求硕士，薪资16-26K·14薪，涉及多轴协同与轨迹规划，来源BOSS直聘。

湖州AI岗位市场趋势

湖州的AI岗位集中在制造业和物流装备领域，互联网大厂的分支机构少。招聘方以本地上市公司和专精特新企业为主，岗位类型偏向算法落地和工程化，纯研究型职位不多。学历要求普遍在硕士，本科岗位多集中在数据标注、运维支持等方向。薪资方面，算法岗起薪多在15K到25K之间，14薪是常见结构。和杭州相比，湖州岗位总量小，竞争压力也小，适合想避开高强度通勤、愿意在工业场景深耕的求职者。2026年当地制造业智能化改造仍在推进，机器人调度、视觉检测两个方向的招聘需求相对稳定。