赣州小视科技有限公司——AIGC算法工程师

赣州小视科技有限公司在拉勾挂出的这个AIGC算法工程师岗位，开出的月薪是18-30K，学历门槛写的是本科。工作地点在赣州，发布日期为2026年10月1日。从岗位名称和薪资区间来看，这家公司要找的是能直接上手做生成式AI相关算法落地的人，而不是只做论文复现的研究岗。

岗位职责方面，招聘页面没有逐条展开，但从AIGC算法工程师这个通用定位来看，日常大概率涉及文本、图像或音视频生成模型的训练、微调与部署。小视科技本身在计算机视觉领域有积累，所以这个岗位很可能偏向视觉生成方向，比如图像生成、视频生成或数字人相关。要求上，本科学历是硬条件，实际筛选时通常会看是否熟悉PyTorch或TensorFlow，有没有Transformer、Diffusion Model等架构的实操经验，以及能否独立完成从数据处理到模型上线的完整链路。有AIGC项目落地经验的人，在这个薪资区间里会更有议价空间。

18-30K在赣州属于中上水平。赣州本地传统软件岗位的薪资普遍在8-15K，AI方向能开到20K以上，说明企业确实缺人，也愿意为对口技能付溢价。发展前景上，小视科技如果持续在AIGC方向投入，这个岗位有机会接触到从0到1的产品化过程，积累的经验在后续跳槽时也比较好讲清楚。不过具体成长空间，还是要看团队规模、算力资源和业务落地节奏，这些信息招聘页面没有披露，面试时可以重点问。

同城相似岗位补充

赣州本地AI岗位数量不算多，但近期有几家企业在招类似方向。赣州某智慧城市解决方案公司招聘“算法工程师（视觉方向）”，薪资15-25K，要求本科，偏向目标检测与图像分割。另一家做智能客服的本地企业挂出“NLP算法工程师”，薪资14-22K，本科起步，主要做文本分类和对话系统。这两个岗位与AIGC算法工程师有技能重叠，但方向更窄，薪资上限也低一些。如果求职者想留在赣州，这几个岗位可以放在一起对比。

赣州AI岗位市场趋势

赣州不是AI产业的一线阵地，但近两年本地企业在视觉和NLP方向上的招聘需求有增加。从拉勾、BOSS直聘上能看到的岗位来看，薪资给到20K以上的，基本都要求有实际项目经验，纯理论背景的应届生很难拿到上限。企业类型以解决方案公司和行业应用为主，做底层大模型研发的极少。对求职者来说，赣州AI岗位的竞争压力比一线城市小，但岗位总量有限，换工作的窗口期比较短。另外，本地高校的AI相关专业毕业生逐年增多，企业筛选简历时对项目经历的权重在提高。想留在赣州做AI，手里有能演示的落地项目，比学历本身更管用。