福州极光智能科技——大模型微调工程师

猎聘平台9月2日更新了一条福州本地的AI岗位：极光智能科技正在招聘大模型微调工程师，月薪开在8-15K，学历要求一栏直接写着"不限"。这家公司主要做企业级AI应用落地，团队规模不大，但手头有几个制造业客户的私有化部署项目，急需能动手调模型的人。

岗位的核心工作围绕开源大模型（如Qwen、Llama系列）的垂直领域适配展开。具体涉及数据清洗与标注方案设计、LoRA/QLoRA微调实验、模型效果评测与迭代，以及配合后端工程师做推理服务的性能优化。要求里没有卡学历，但明确列出三点：熟悉Python和PyTorch、跑通过至少一个开源模型的微调流程、对Transformer架构有基本理解。如果你有NLP项目经验，或者自己折腾过本地部署，会优先考虑。

薪资方面，8-15K在福州属于中上水平，公司按全额基数缴五险一金，另有用GPU资源自由使用的隐性福利——对于想积累实战经验的人来说，这点比工资更有吸引力。团队目前处于扩张期，微调工程师后面有机会转向算法负责人或项目交付经理的路径。福州这两年陆续有传统企业开始做AI转型，懂模型落地的人缺口不小，这个岗位的跳板价值值得关注。

福州同类企业岗位补充

除了极光智能，福州近期还有两家公司在招类似职位：

· 网龙网络（长乐）——AI训练工程师，薪资10-18K，要求熟悉RLHF流程，侧重教育场景的对话模型优化，学历本科起，但作品集优秀者可放宽。

· 新大陆科技（马尾）——大模型应用开发工程师，薪资9-14K，偏推理部署和Prompt Engineering，需要懂ONNX或TensorRT，对学历没有硬性要求，更看重动手能力。

这两家的岗位在BOSS直聘和拉勾上都能搜到，发布日期都在本月内，说明福州AI岗位的供给端正在慢慢活跃起来。

福州AI岗位市场趋势

从今年第三季度的招聘数据看，福州对AI人才的需求集中在两个方向：一是制造业的视觉检测和预测性维护，二是政务和教育领域的文本生成应用。前者多招算法工程师，后者则大量需要大模型微调和部署类人才。薪资区间普遍在8-18K之间，相比北上广深打对折，但生活成本也低一半左右。

一个明显的变化是，越来越多的岗位取消了"硕士及以上"的硬门槛，转而要求实际项目经验或开源贡献。极光智能这次直接写"学历不限"并非个例，新大陆的JD里也明确标注"能力优先"。对没有名校背景但自学能力强的开发者来说，这算是个不错的窗口期。