本科不是学计算机的，想转行做感知算法，培训能补上吗？

这类岗位本科是硬门槛，但原文也提到更看重实际能力，比如点云处理、图像识别、多传感器融合这些。非科班转行，光靠短期培训补理论不够，得配上项目练手。有相关项目或竞赛经历的应届生都能试，社招更看量产落地经验，说明企业认的是能上手干活的能力，不是只看专业出身。