本地企业缺懂大模型的人，我现在转行学还来得及吗？

宁波217家规上企业里63%打算2027年前引入大模型，近半数说缺复合型人才，招聘网上大模型岗位挂两三个月招不到人。这说明需求真实存在，而且窗口期明确。政策到2027年底，企业在这段时间集中落地项目，你这时候学完正好接上。等政策退坡、市场回归常态，入场门槛会比现在高，所以现在起步不算晚。