常州企业招AI人才，现在更看重什么？

从文章看，常州企业招人标准变了。两年前还盯着985硕士，现在更看重候选人有没有落地过的项目。传统IT人员不熟算法、算法工程师不愿蹲车间，这种错位让企业转向找有实操经验的人。想切入这行，关键不是学历，而是手里有没有能跑的产线案例。