丹东边境经济合作区金达软件科技有限公司——AI应用开发工程师（大模型方向）

8月27日，丹东边境经济合作区金达软件科技有限公司在BOSS直聘发布了一则AI应用开发工程师（大模型方向）的招聘信息。岗位要求本科及以上学历，月薪范围12-20K，工作地点位于丹东市区。从薪资水平看，这个价位在丹东本地IT行业属于中上梯队，略高于当地普通后端开发岗位的平均水平。

岗位职责方面，招聘信息显示主要涉及大模型相关应用的设计与开发工作，包括但不限于模型调用、提示词工程、应用集成等方向。要求候选人具备扎实的编程基础，熟悉Python或Java等主流语言，同时对Transformer架构、LangChain等大模型生态工具有一定了解。企业方更看重实际动手能力，有独立完成过AI项目或参与过开源项目的候选人会更有优势。值得一提的是，该岗位并未硬性要求硕士或博士学历，说明企业更关注技能与项目经验的匹配度，这对本科背景但实践能力强的开发者是个不错的机会。

金达软件科技位于丹东边境经济合作区，是一家专注于行业软件解决方案的本土企业。此次开放大模型方向岗位，反映出传统软件公司正尝试将AI能力融入既有产品线。对于求职者而言，这类岗位的价值在于既能接触前沿技术，又不必离开丹东前往一线城市，生活成本与职业发展之间可以取得平衡。企业通常还会提供五险一金、项目奖金及定期技术培训，具体福利可在面试时进一步确认。

同城相似岗位参考

同期丹东地区还有几家企业在招聘相近岗位，可供对比参考：

1. 丹东华信智造科技有限公司——AI算法工程师，月薪10-18K，要求熟悉PyTorch框架，有工业视觉检测项目经验者优先，本科以上学历。

2. 丹东东方测控技术股份有限公司——大数据/AI开发工程师，月薪9-15K，侧重数据挖掘与机器学习模型部署，接受优秀应届生。

丹东AI岗位市场趋势

从BOSS直聘近三个月的岗位发布数据看，丹东AI相关职位数量较去年同期增加了约三成，但绝对数量依然有限，每月新发布岗位在20-30个之间。需求主要集中在这几类企业：一是本地软件外包公司转型做AI产品，二是制造业企业设立的数字化部门，三是少量从大连、沈阳回流丹东的创业团队。薪资方面，大模型方向的岗位普遍比传统软件开发高出20%到30%，但对应聘者的技术栈要求也更具体。

丹东的高校资源不算丰富，本地IT人才供给主要靠辽东学院等少数院校，加上部分回流人才。这导致企业在招聘时往往面临“岗位放出去很久收不到合适简历”的情况。对求职者来说，这意味着竞争压力相对较小，但也要注意，部分企业可能对AI岗位的职责界定不够清晰，面试时建议问清楚具体工作内容和技术栈，避免入职后做与预期不符的工作。

如果你正在考虑进入大模型应用开发这个方向，丹东目前的岗位机会虽然不多，但竞争格局相对宽松，且薪资具备一定吸引力。关键是补齐项目经验，尤其是能展示完整作品集，这在本地企业的招聘筛选中往往比学历更管用。