长光卫星技术股份有限公司——深度学习算法工程师(遥感图像)

长光卫星技术股份有限公司近日在猎聘平台放出深度学习算法工程师(遥感图像)岗位,坐标长春,学历要求硕士,薪资区间15-30K,发布日期为2026年9月5日。长光卫星是东北地区商业航天领域的头部企业,拥有自主卫星制造和运营能力,其遥感数据量在国内商业卫星公司中排在前列,这决定了该岗位的工作内容会直接接触到真实的海量卫星影像数据,而非实验室里的标准数据集。
从岗位名称可以判断,核心任务围绕遥感图像的智能解译展开,包括但不限于目标检测、地物分类、变化检测等方向。企业方对候选人的要求大概率会落在三个方面:一是扎实的深度学习理论基础,熟悉CNN、Transformer等主流网络结构;二是具备遥感图像处理经验,了解多光谱、高光谱数据的特性;三是有实际的工程落地能力,比如模型压缩、推理加速或部署经验。硕士学历是硬门槛,但考虑到长光卫星的国企背景,薪资福利体系相对规范,15-30K的区间在长春属于中上水平——当地普通算法工程师的平均月薪大约在10-18K之间,这个岗位的上限已经接近一些二线互联网公司的水平。
看岗位要求就知道,核心是深度学习模型(CNN、Transformer这些)加上遥感图像处理。普通AI培训很少涉及多光谱、高光谱数据,想冲这类岗位,得专门找带遥感项目实战的课程,最好能接触到真实卫星影像做目标检测、地物分类。纯理论或只拿标准数据集练手的课,跟实际工作差距会比较大。
查看完整问答 →发展前景方面,长光卫星的"吉林一号"星座在轨卫星数量已超过百颗,每天产生的遥感数据量以TB计,这意味着算法团队不缺数据、不缺算力资源,项目周期也较为稳定。对于想在遥感AI领域深耕的工程师来说,这里能积累到从数据标注到模型上线的完整链路经验。另外,长春市政府近两年对航天信息产业有专项扶持政策,企业在人才引进补贴、安家费方面通常有额外支持,具体额度可在面试时向HR确认。
同城同类岗位参考
如果长光卫星的岗位竞争激烈,长春还有两家单位的相似职位值得关注:
1. 中科院长春光机所(图像算法工程师):要求硕士及以上,偏向光学成像与深度学习结合方向,薪资12-20K,事业编制,稳定性高,适合想走科研路线的候选人。
2. 吉林省吉视传媒(AI算法工程师):侧重视频内容分析与智慧城市项目,本科可投,薪资10-18K,更看重工程化能力而非学术背景,适合项目经验丰富但学历稍逊的求职者。
长春AI岗位市场趋势
长春的AI就业市场不像北上广深那样喧嚣,但需求正在从"有没有"向"精不精"转变。本地用人单位集中在三类:科研院所(光机所、应化所)、大型国企(一汽、长光卫星)以及少量转型中的传统企业。遥感、工业视觉、汽车辅助驾驶是三个主要的人才吸纳方向。从猎聘、BOSS直聘的数据看,2026年长春AI算法岗的平均在招周期约为45天,比去年缩短了近两周,说明企业招人意愿在增强,但同时对候选人的项目匹配度要求更高——单纯会调参的简历已经很难获得面试机会。薪资方面,硕士应届生起薪普遍在12-15K,有3年以上经验的成熟工程师可以谈到20K以上,但这类岗位在长春全年的放出量估计不超过200个,机会窗口相对集中。
长春的AI岗位集中在科研院所、国企和少量转型企业,全年算法岗放出量估计不超过200个,机会确实比一线城市少。但岗位要求更看重项目匹配度,单纯会调参已经很难拿到面试。硕士应届起薪普遍在12-15K,3年经验能谈到20K以上,如果愿意考虑光机所、吉视传媒这类单位,选择面会宽一些。
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