吉林省智联未来科技有限公司——AIGC内容生成工程师
吉林省智联未来科技有限公司现面向长春地区招聘AIGC内容生成工程师，岗位发布于BOSS直聘平台，薪资区间为8K至15K每月，要求本科及以上学历。这家公司主要服务于本地政企客户的数字化转型项目，AIGC岗位将参与文本、图像、音视频等多模态内容的自动化生产流程搭建，属于公司新组建的内容技术团队核心角色。
岗位日常工作围绕大语言模型和生成式AI工具展开，包括训练数据整理、提示词工程优化、生成内容的质量评估与迭代调优。应聘者需熟悉Python编程，了解Transformer架构或主流开源模型（如ChatGLM、Llama）的基本用法，对Prompt Engineering有实操经验。公司对学历专业不设硬性门槛，计算机、新闻传播、设计类专业均可，但要求能独立完成从需求分析到内容输出的完整闭环。薪资部分，8-15K在长春属中上水平，入职即缴五险一金，另有项目奖金和每年两次调薪窗口。晋升路径清晰：初级工程师→项目组长→内容技术负责人，公司内部有定期技术分享和外部培训报销额度。
这份工作的吸引力在于，它不单纯是编码岗位，还涉及创意策划和用户理解。AIGC工程师需要判断机器生成的内容是否符合品牌调性、是否触达目标受众，因此比传统算法岗多一层对“内容感”的要求。团队目前不到十人，直属领导是前互联网大厂的内容中台负责人，能直接学到一线方法论。
同城同类岗位参考
长春其他企业也在释放类似岗位，供求职者横向比较：
1. 长春启明信息——AI内容运营专员，本科，6-10K，侧重汽车行业营销文案的AIGC工具落地，要求熟悉Midjourney和ChatGPT。2. 长春吉大正元——大模型应用工程师，本科，10-18K，偏金融文档自动化方向，要求有RAG（检索增强生成）项目经验。这两家均通过BOSS直聘发布，截至2026年8月仍开放投递。
长春AI岗位市场趋势
从近三个月BOSS直聘数据看，长春AI相关岗位数量比去年同期增加约四成，但月薪过2万的岗位仍集中在算法研究岗，AIGC应用层的薪资普遍在6-15K区间。本地企业招聘时更看重候选人的项目作品集而非论文发表，能展示实际生成案例的求职者明显更占优势。汽车、农业、文旅三个行业对AIGC人才的需求量最大，这跟长春的产业底色一致。值得注意的是，不少岗位由传统软件公司转型而来，面试时建议多问一句团队里有没有懂大模型调优的人，避免入职后变成“一个人在战斗”。