长春博立电子——AIGC内容生成工程师

长春博立电子正在招AIGC内容生成工程师,工作地点在长春市区,月薪10-18K,学历要求本科及以上。这条招聘信息来自BOSS直聘,发布日期是2026年8月10日。岗位围绕大模型应用和内容生产工具链展开,适合对AIGC技术有热情、能动手落地的候选人。

大模型开发实战

岗位职责方面,工程师要参与公司内部和客户项目的AIGC内容生成方案设计,包括文本、图像、音视频等多模态内容的自动化生产流程搭建。候选人得熟悉主流大模型API的调用和微调逻辑,会Python,了解Prompt Engineering、RAG这类常见技术架构。岗位还要求能把业务需求拆解成可执行的生成任务,并对输出质量做系统评估和优化。有些项目涉及私有化部署或数据安全,有模型本地化部署经验的人会被优先考虑。

薪资待遇上,10-18K在长春本地算中上水平,公司一般提供五险一金、带薪年假和项目奖金。从发展角度看,AIGC工程师在数字化转型中挺吃香,东北地区既懂模型又懂业务的人才不多。在这岗位积累的经验可以往AI产品经理、算法工程师或技术负责人方向走,职业天花板不低。博立电子在汽车、制造等本地优势产业有合作,工程师能接触到跨行业的实战场景,技术视野会比较开阔。

同类岗位参考

除了博立电子,长春近期还有几个类似岗位可以看看:

1. 长春启明信息——AI内容研发工程师(10-15K):偏重自然语言处理和生成式模型应用,要求熟悉Transformer架构,有知识图谱项目经验更好。

2. 长春中科智城——AIGC应用开发工程师(9-14K):聚焦智慧城市场景下的内容自动生成,要求掌握Stable Diffusion或Midjourney等图像生成工具,能搞定前后端联调。

长春AI岗位市场趋势

2026年下半年,长春AI招聘市场有两个明显变化。一是AIGC相关岗位数量比去年同期多了约40%,而且不光是纯算法岗,更多是“技术+业务”的复合型人才需求。二是薪资整体上移,本科应届生起薪从去年的7-8K涨到9-10K,有1-3年经验的工程师普遍能拿到12-18K。不过本地企业普遍反映招人难,很多求职者理论还行但缺实际项目经验,尤其是大模型调用、私有化部署和效果调优这类实操技能。对求职者来说,有系统化的项目制培训经历,面试时会加分不少。

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